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Die Servicegesellschaft Ammerland-Klinik mbH ist eine hundertprozentige Tochter der Ammerland-Klinik GmbH. In einem in Deutschland einzigartigen Konzept bildet die Ammerland-Klinik GmbH gemeinsam mit dem Bundeswehrkrankenhaus Westerstede das Klinikzentrum Westerstede. Hier engagieren sich rund 2.000 Mitarbeitende für die Menschen aus der Region und weit über die Grenzen des Landkreises hinaus.

Für das Team unserer Urologie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen
einer Elternzeitvertretung – befristet auf 3 Jahre – in Teilzeit einen

Medizinischer Fachangestellter (MFA)* für den Funktionsbereich Urologie

*Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht.

Deine Aufgaben bei uns

  • Assistenz bei ärztlicher Diagnostik, Therapie sowie urologischen Eingriffen
  • Mitarbeit in der urologischen Endoskopie
  • Springertätigkeiten
  • Betreuung unserer Patienten* vor, während und nach der Behandlung
  • Vor- und Nachbereitung der medizintechnischen Instrumente
  • Mitwirkung in der urologischen Sprechstunde
  • Patientenbezogene Administration und Dokumentation
  • Kommunikation mit Patienten* und deren Angehörigen
  • Übernahme delegierbarer diagnostischer Tätigkeiten und medizinischer Versorgung

Wir wünschen uns

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung zum medizinischen Fachangestellten*, Gesundheits- und Krankenpfleger* oder operationstechnischen Assistenten*
  • Berufserfahrung im Funktionsbereich Urologie ist wünschenswert
  • eine patientenorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Kenntnisse im Strahlenschutz
  • Kenntnisse der Dokumentation in ORBIS
  • Kenntnisse in der Sterilgutaufbereitung
  • eine Persönlichkeit mit Kommunikationsstärke im Patientenkontakt, Einfühlungsvermögen und Teamorientierung 
  • Freude an der interdisziplinären Arbeit in einem multiprofessionellen Team
  • Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst

Wir bieten dir

  • ein vielseitiges Aufgabengebiet und einen sicheren Arbeitsplatz in einer modern ausgestatteten Klinik
  • ein familienfreundliches Arbeitsklima in einem kleinen Team
  • eine strukturierte Einarbeitung  
  • flexible Dienstplangestaltung sowie minutengenaue Arbeitszeiterfassung
  • eine angemessene Vergütung in Anlehnung an den TVöD
  • 30 Urlaubstage im Jahr
  • vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie – ab 2022 auch mit betriebsnaher Kita!
  • weitere Benefits, die du auf unserer Webseite findest

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!