Verwaltungskraft (m/w/d) im Pfarrbüro in Teilzeit NEU!

• Sie organisieren und gestalten gemeinsam mit einer Kollegin den modernen digitalen Büroalltag.
• Sie sind erste Ansprech­person für Anfragen per Telefon, E-Mail und im Büro.
• Sie koordinieren Termine und Raum­nutzungen.
• Sie betreuen das Melde- und Abrechnungs­wesen sowie die Daten­pflege.
• Sie gestalten die Öffentlich­keits­arbeit der Kirchen­gemeinde mit.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokaufmann (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Excel und Teams) und haben Freude an digitalen Tools.
• Sie sind bereit, sich in kirchliche Verwaltungs­programme ein­zu­arbeiten.
• Sie kommunizieren sowohl schriftlich als auch mündlich klar, freundlich und verbindlich.
• Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, selbst­ständig, zuverlässig und eigen­ver­antwortlich.
• Sie haben ein hohes Maß an Team­fähigkeit, Flexibilität und Organisations­geschick.

• Ein sicherer Arbeitsplatz sowie eine interessante und viel­seitige Tätigkeit
• Ein kollegiales und offenes Team
• Eine geplante Ein­arbeitungs­zeit
• Eine flexible Gestaltung der Arbeits­zeit über­wiegend vor­mittags und nach Absprache
• Arbeitgeber­finanzierte Leistungen der kirchlichen Zusatz­versorgung
• 30 Urlaubstage
• Zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, 24. / 31. Dezember)

Wir freuen uns, wenn Sie sich mit den Werten der Evangelisch-Lutherischen Kirche identifizieren können und diese in ihren viel­fältigen Aufgaben unter­stützen möchten. Eine Zugehörigkeit zur Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern oder zu einer anderen Kirche oder christlichen Gemeinschaft, die der Arbeits­gemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland (ACK) an­ge­schlossen ist, begrüßen wir grund­sätzlich, erwarten diese aber nicht zwingend.

Wir setzen uns für Vielfalt und Chancen­gleichheit ein und ermutigen ins­be­sondere Frauen, sich zu bewerben. Schwer­behinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berück­sichtigt.