Vertriebsleiter (m/w/d)

Die WGV ist eine erfolgreiche und moderne Versicherungs­gruppe, die attraktive Produkte und umfassenden Kunden­service auf Grundlage inno­vativer Techno­logien bietet. Unsere Mitar­beiterinnen und Mitarbeiter sind unsere Stärke. Wir ermöglichen vielfältige Aufgaben­gebiete und unter­schied­liche Einstiegs­möglich­keiten. Gestalten Sie Ihre Karriere in einem stabilen Umfeld, das echt offen, echt persönlich und echt flexibel ist. 

In unserer Hauptverwaltung in Stuttgart besetzen wir die Stelle Vertriebsleiter (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

  • Strategische Weiter­ent­wicklung und Steuerung des Privat­kunden­vertriebs
  • Ausbau der ganzheit­lichen, digitalen und daten­getriebenen Vertriebs­organisation unter Einbindung von KI
  • Verantwortung des Vermittler-, Plattform- und Web­vertriebs
  • Entwicklung, Optimierung und Steuerung von Vertriebs­kanälen
  • Etablierung einer gemein­schaft­lichen Vertriebs­kultur
  • Gestaltung einer exzellenten Customer Experience
  • Zusammenarbeit mit den internen Stakeholdern

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebs­wirt­schaft­liches Studium mit Schwerpunkt Vertrieb oder eine vergleich­bare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufs­erfahrung in einer strategischen und operativen Vertriebs­leitungs­funktion, vorzugs­weise im Versicherungs­bereich
  • Fundiertes Know-how in digitalen Handlungs­feldern z. B. KI, digitale Vertriebs­kanäle, Plattform­logiken und daten­getriebene Steuerungs­instrumente
  • Fähigkeit, interne Stake­holder, Geschäfts­partner und Kunden zu begeistern
  • Hohe Integrität, sicheres Auftreten, Eigen­ver­ant­wort­lich­keit und Kommunikations­stärke
  • Wertschätzende Führungs­persönlich­keit
  • Strategisches Denken und ausgeprägte analytische Fähig­keiten mit Fokus auf nach­haltigen Vertriebs­erfolg

Ihre Perspektive:

  • Spannende vertriebliche und technische Heraus­forderungen mit Innovation und Agilität in einem professionellen und motivierten Umfeld
  • Die Möglichkeit, in einem erfolgreichen Unter­nehmen mit­zu­gestalten
  • Attraktives Vergütungs­paket 
  • Arbeitgeberfinanzierte Alters­vorsorge
  • Dienstwagen
  • Flexible Arbeitszeit mit der Mög­lich­keit, mobil zu arbeiten
  • Unbefristetes Arbeits­verhältnis
  • Technische und fachliche Weiter­bildungs­mög­lich­keiten
  • Zentrale Lage mit sehr guter öffent­licher Verkehrs­anbindung
  • Modern ausgestatteter Arbeits­platz
  • Betriebsrestaurant und Bistro