Bei uns, einem traditions­reichen Hand­werks­betrieb mit einem starken familiären Zusammen­halt, steht der Mensch im Mittel­punkt. Unser Team Human Resources bildet das Fundament für eine erfolg­reiche und wertschätzende Zusammen­arbeit. Wir begleiten unsere Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen, fördern ihre Entwicklung und sind verlässliche Ansprechpersonen für alle ihre Fragen und Anliegen.

Unser HR-Team besteht aus fünf spezialisierten Abteilungen, die Hand in Hand arbeiten, um das Beste für unsere Mit­arbeitenden zu erreichen: Personal­entwicklung, Recruiting, Aus­bildung, Payroll und Administration sowie HR Business Partnering.

Gemeinsam ziehen wir an einem Strang, unterstützen uns im Team und gestalten die Zukunft von B&O Service mit viel Engagement, Verantwortung und Herz.

Zur Unterstützung unserer Teams suchen wir in Bad Aibling, Berlin oder München zum nächstmöglichen Zeitpunkt dich als

• Du führst die monat­liche Lohn- und Gehalts­abrechnung selbst­ständig, zuver­lässig und termin­gerecht durch
• Du pflegst und verwaltest die Personal­stammdaten sowie die Personal­akten und stellst deren Aktuali­tät sicher
• Du bist Ansprech­person für unsere Mit­arbeitenden und Führungskräfte in allen abrechnungs­relevanten Fragen, von Gehalts­abrechnungen über Vertragsinhalte bis hin zu Arbeits- und Fehl­zeiten
• Du beurteilst Entgelt­bestandteile steuer- und sozial­versicherungs­recht­lich korrekt und buchst diese fach­gerecht
• Du prüfst die relevanten Tarif­verträge (Baugewerbe / Bau­neben­gewerbe) und setzt deren Inhalte korrekt in der Abrechnung um
• Du unterstützt aktiv bei Digitalisierungs- und Prozessoptimierungs­projekten im Payroll-Umfeld und bringst eigene Ideen zur Verbesserung ein

• Du hast eine abge­schlossene kauf­männische Aus­bildung oder eine ver­gleich­bare Quali­fikation und bringst fun­dierte Berufs­erfahrung im rele­vanten Tätig­keits­feld mit
• Du bringst mehr­jährige Berufs­erfahrung in der Entgelt­abrechnung mit und fühlst dich in diesem Umfeld sicher
• Du verfügst über fun­dierte und aktuelle Kennt­nisse in der Lohn- und Gehalts­abrechnung, idealer­weise auch in der Bau­lohn­abrechnung
• Du hast im besten Fall bereits Erfahrung mit SOKA-BAU sowie mit tarif­lichen Rege­lungen in der Bau­wirt­schaft
• Du besitzt sehr gute Kennt­nisse im Lohn­steuer-, Sozial­versicherungs- und Bau­lohn­recht und wendest diese sicher an
• Du arbeitest routi­niert mit Abrechnungs­systemen, optimaler­weise kennst du dich mit NAPA Business Central aus

• Vergütung: attraktives Gehalt, Urlaubsgeld, unbefristeter Arbeitsvertrag.
• Arbeitszeit und Organisation: hybrides Arbeiten, digitale Zeiterfassung.
• Ausstattung und Arbeitsweise: moderne Ausstattung entsprechend deiner Tätigkeit.
• Urlaub: 30 Tage Urlaub, 24.12. und 31.12. bezahlt frei, Sonderurlaub zu besonderen Anlässen.
• Benefits: vergünstigte Angebote im B&O Parkhotel in Bad Aibling, Urban Sports Club und EGYM Wellpass, JobRad, Mitarbeitendenrabatte in über 600 Shops, 100,00 € Kita‑Zuschuss jeden Monat und viele mehr.
• Sicherheit: unbefristeter Arbeitsvertrag in einem sicheren Unternehmen, betriebliche Altersvorsorge und Gruppenunfallversicherung.
• Weiterbildung: umfangreiches Entwicklungsangebot in unserer Lernumgebung Studytube.