Senior SPS-Programmierer Automatisierungstechnik und Robotik (m/w/d)

• Sie entwickeln und programmieren Anlagen­steuerungen im Siemens TIA Portal und in Beckhoff TwinCAT, unter­stützt durch den Ein­satz moderner KI-Tools zur effizienten Code­erstellung und Logik­analyse.
• Sie erstellen, optimieren und pflegen Steuerungs­ab­läufe, Funktions­bau­steine, Sicher­heits­funktionen sowie Schnitt­stellen­logiken.
• Zudem führen Sie virtuelle In­betrieb­nahmen ein­schließlich modellbasierter Simulationen unserer Anlagen durch.
• Sie analysieren und optimieren bestehende Software­funktionen und nutzen KI-basierte Diagnose­werk­zeuge zur schnellen Fehler­identifikation.
• In enger Zusammen­arbeit mit den Bereichen Mechanik, Elektrik und Projektleitung klären Sie technische Sach­verhalte.
• Sie dokumentieren Software­stände, Funktions­logiken, interne Standards sowie Bedienungs­anleitungen nach­voll­zieh­bar und strukturiert.
• Ebenso wirken Sie aktiv an der Weiter­entwicklung unserer Software- und Architektur­standards sowie an der Um­setzung unserer Smart-Factory-Strategie (Standardisierung, Digitalisierung, intelligente Systeme) mit.
• Sie über­nehmen die Einbindung und Programmierung von Robotik­systemen in unsere Produktions­anlagen.

• Ausbildung: Abgeschlossene Aus­bildung zum Mechatroniker / Elektroniker (m/w/d) mit Weiter­bildung zum Meister / Techniker (m/w/d), alternativ ein abgeschlossenes technisches Studium
• Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Maschinen- und Anlagen­bau sowie in der Auto­matisierungs­technik und Software­entwick­lung für Anlagen
• Fachkenntnisse: Sehr gute Programmier­kenntnisse im Siemens TIA Portal und in Beckhoff TwinCAT; fundierte Erfahrung in der Sicher­heits­technik­programmierung sowie Kennt­nisse in der Achs- und Motion-Programmierung; erste Erfahrung und hohe Motivation zur Nutzung von KI-Werkzeugen in der Soft­ware­entwick­lung (z. B. Code­generierung, Fehler­suche, Standardisierung)
• IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
• Persön­lich­keit: Team­fähig­keit sowie strukturierte und selbst­ständige Arbeits­weise; hohe Offenheit für neue Techno­logien, Digitalisierung und KI-Unter­stützung sowie Interesse, die Smart-Factory-Entwicklung im Unter­nehmen mitzugestalten
• Sprachen: Gute Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft: Bereitschaft zu zeitlich begrenzten, soft­ware­bezogenen Einsätzen im In- und Ausland

• Finanzielle Vorteile: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, Fahrtkostenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge und Zusatz-Unfallversicherung und Ferien-Kinderbetreuung
• Gesundheit: Gesundheitscenter mit Betriebsärzten und integriertem Fitnessstudio, Gesundheitskurse, bezuschusstes Betriebsrestaurant, Bikeleasing und externe Mitarbeiterberatung
• Weiterbildung: Sprachkurse, interkulturelles Training sowie ein breites Schulungsangebot zur Stärkung Ihrer Fach- und Methodenkompetenzen 
• Arbeitsplatz: Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, zwei Bildschirmen und Notebook, Homeoffice sowie flexible Arbeitszeiten
• Events: Mitarbeiterfeste, Hirschvogel Ski-Cup, Fußball- und Stockturnier

Darauf können Sie sich freuen:

• Ein attraktiver Unter­nehmens­standort im Pfaffen­winkel mit Nähe zu den Bergen und viel­fältigen Frei­zeit­mög­lich­keiten sowie guter Anbindung nach München und Garmisch
• Eine schnelle Über­nahme von Verantwortung – Ideen einbringen, Neues ausprobieren, mit­gestalten, aus Fehlern lernen – das ist die Basis, auf der die Hirschvogel-Innovationen entstehen

Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig, deswegen spielen bei uns weder das Geschlecht, das Alter, die sexuelle Identität, die ethnische Herkunft, die Religion oder Weltanschauung, eine mögliche Behinderung noch ähnliche Eigenschaften eine Rolle.

Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich gerne an Jana Kraus unter +49 8243 291-5563.

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.

Hirschvogel Komponenten GmbH
Dr.-Manfred-Hirschvogel-Straße 3
86956 Schongau

www.hirschvogel.com