Sachbearbeiter (m/w/d) für das Kompetenzzentrum HVM / Telematik NEU!

Ihre Abteilung

Das Kompetenzzentrum HVM / Telematik ist eine Kernabteilung der KZV BW. Unser Team am Standort Freiburg sucht einen sympathischen Kollegen (m/w/d) für den Bereich Honorarverteilung (HVM), der uns mit Freude und Herz bei der täglichen Arbeit unterstützt. Der Servicegedanke steht dabei für uns ganz oben, denn wir sind wichtige Ansprechpartner für die Praxen. In unserem Team mit flachen Hierarchien arbeiten wir kollegial zusammen.

Ansprechperson für Zahnarztpraxen bei Fragen rund um die Honorarverteilung (HVM)

• Prüfung, Bearbeitung und Klärung HVM-relevanter Sachverhalte
• EDV-gestützte Umsetzung HVM-relevanter Sachverhalte mithilfe hauseigener Software
• Prüfung HVM-relevanter Anträge sowie Erstellung von Berechnungen und Bescheiden
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Verwaltungsprozessen und der hauseigenen Software

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmänni­sche Ausbildung, eine Ausbildung als Rechtsanwalts- oder Steuer­fach­angestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit ent­sprechen­der Berufserfahrung.
• Sie überzeugen durch ein sicheres und kompetentes Auftreten.
• Sie arbeiten flexibel, selbstständig und zuverlässig, sind teamfähig und bereit, sich engagiert in neue Sachverhalte und Themengebiete einzuarbeiten.
• Sie verfügen über eine gute und sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift.
• Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Word und Excel.

• Sicherer Arbeitsplatz: Die KZV BW ist als Körperschaft des öffent­lichen Rechts ein verlässlicher und krisen­sicherer Arbeitgeber
• Familienfreundlicher Arbeitgeber: Die KZV BW ist als familien­freundlicher und lebens­phasen­gerechter Arbeitgeber von der berufundfamilie Service GmbH zertifiziert
• Wir bieten Ihnen berufliche Entwicklungs- und Weiterbildungs­möglich­keiten in einem abwechslungs­reichen und verantwortungs­vollen Aufgabengebiet
• Attraktives und leistungsgerechtes Gehalt mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, zusätz­lich freie Tage
• Eine kollegiale und wertschätzende Arbeits­atmosphäre
• Gute Work-Life-Balance: flexible Arbeits­zeiten und die Möglich­keit zum mobilen Arbeiten
• Ein leichter Einstieg in die KZV BW-Welt, eine intensive Einarbeitung und Onboarding
• Gesundheitsmanagement: regelmäßige betriebs­ärztliche Vorsorge­untersuchungen sowie eine vergünstigte Mitgliedschaft in regionalen Fitnessstudios
• Vergünstigungen für das Mittag­essen
• Eine Fahrtkostenpauschale in Höhe von derzeit bis zu 58 EUR monatlich
• Kostenlose Parkmöglichkeiten in unserer Tief­garage und gute Erreich­barkeit mit dem ÖPNV

Werden Sie ein Teil unseres Teams!

Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Nutzen Sie die Zeit bis zum 20.11.2026, um sich bei uns zu bewerben. Bitte übermitteln Sie uns Ihre
Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail an personal.bdf@kzvbw.de.

Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen Frau Katharina Hirt (E-Mail: personal.bdf@kzvbw.de / Telefon: 0761 4506-326) als persönliche Ansprechpartnerin gerne zur Verfügung.