Der Landkreis Göppingen ist ein attraktiver, land­schaftlich reizvoller und lebens­werter Landkreis in der Region Stuttgart. Als moderner Dienst­leistungs­betrieb sind wir mit dem audit berufundfamilie zertifiziert: Die Verein­barkeit von Beruf, Familie und Privatleben fördern wir aktiv. Werden Sie Teil unseres Teams! Über­raschend spannende Aufgaben und ein sicherer Arbeits­platz mit Zukunft erwarten Sie.

Für unser Amt für Schulen und Bildung, Bodelschwingh-Schule Göppingen, suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als

Pflegefachkraft (m/w/d)

Der Beschäftigungsumfang beträgt 67 %. Die Einstellung erfolgt bis Entgelt­gruppe P07 TVöD. Es handelt sich um ein auf ein Jahr befristetes Arbeits­verhältnis.

Ihr Einsatz ist bei diesen Aufgaben gefragt:

  • Begleitung unserer Schülerinnen und Schüler (6–18 Jahre) mit ver­schie­denen Behinde­rungs­bildern im Schul­alltag und den damit ver­bun­denen pflege­rischen und behand­lungs­pflegerischen Auf­gaben
  • Umgang und Notfallversorgung bei Epilepsien
  • Versorgung von Verletzungen
  • Unterstützung der Lehrkräfte bei Notfällen
  • Beratung der Schulleitung, der Lehrkräfte und der Eltern bei medizinischen Fragen
  • Kontaktpflege zu Ärzten, Kliniken, medizinischen Fachberatern
  • Schulung und Anleitung von Lehr- und Betreuungs­kräften in grund­pflegerischen Aufgaben
  • Entwicklung, Etablierung und Überwachung von Pflegestandards in der Behandlungspflege wie Sondieren, Katheterisieren, Absaugen, Umgang mit Schülerinnen und Schülern mit Diabetes I und anderen Stoffwechsel­erkrankungen
  • Erstellung von Risikoanalysen bei Schülerinnen und Schülern mit besonderen Keimen, z. B. MRSA, ob und unter welchen Bedingungen der Schulbesuch realisiert werden kann
  • Teilnahme an Klassen- und Stufenteamsitzungen sowie an Konferenzen

Sie überzeugen mit folgendem Profil:

  • abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit Vertiefung in der Kinder­pflege oder ver­gleich­bare Qualifi­kation
  • sehr gute Systemkenntnisse im Gesundheitswesen
  • Verständnis für die Situation von Kindern und Jugend­lichen mit Behin­derung sowie ein ruhiges, sicheres und empathisches Auftreten
  • ausgeprägte Kommunikations- und Team­fähigkeit
  • Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit multi­professionellen Teams
  • ein hohes Maß an Eigenverantwort­lichkeit und Flexibilität

Freuen Sie sich auf:

  • flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice-Möglichkeiten
  • familienfreundliche Angebote
  • angenehmes Arbeitsklima und vielseitige Aufgaben
  • persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • viele weitere Vorteile wie z. B. Zuschuss zum Jobticket, Corporate Benefits

Neugierig geworden?

Dann bewerben Sie sich bis zum 15.11.2026. Schwer­behinderte berück­sichtigen wir bei gleicher Eignung bevor­zugt. Wir setzen uns für Chancen­gleichheit ein und freuen uns über Ihre Onlinebewerbung.

Noch Fragen? Rufen Sie uns an!

Fachliche Fragen: Frau Löffler, Schulleitung, 07161 202-6001
Personalrechtliche Fragen: Frau Liewald, Personalamt, 07161 202-1028