Leiter/in (w/m/d) Governance, Risk und Compliance

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Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten

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Stadt Nürnberg – Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten

Leiter/in (w/m/d) Governance, Risk und Compliance
beim Amt für Informationstechnologie

  • Job-ID: J000010488
  • Bezahlung: BGr. A 14 BayBesG bzw. EGr. 14 TVöD
  • Bewerbungsfrist: 23.08.2026
  • Zu besetzen ab: 01.09.2026
  • Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit
  • Befristung: unbefristet
  • Veröffentlicht: 23.07.2026

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Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen.

Als kompetenter Partner der kommunalen Dienst­stellen und Eigen­betriebe leistet das Amt für Informations­technologie (IT) einen maß­geblichen Beitrag zur digitalen Transformation der Stadt Nürnberg. In seiner Rolle als Innovations­treiber erarbeitet IT Lösungen, um die Chancen der Digitalisierung im Interesse der Stadt­gesellschaft zu nutzen. IT betreibt die zentrale IT-Infrastruktur der Stadt­verwaltung und unterstützt die Dienst­stellen und Eigen­betriebe in sämtlichen IT-Angelegenheiten.

Das sind Ihre Aufgaben

  • Leitung des Sachgebiets Governance, Risk und Compliance in fachlicher und personeller Hinsicht mit zehn Mitarbeitenden
  • Festlegung allgemeiner Standards und der Richtung der IT-Architektur, Strukturierung der Architektur­ebenen sowie der IT-Strategie für den Konzern Stadt Nürnberg unter einem ganz­heitlichen Ansatz
  • Erstellung und Fortschreibung einer Service-Management-Roadmap
  • Erstellung und Fortschreibung des Zusammen­spiels von Business-Prozessen und IT-Services in der Stadt Nürnberg, Erstellung eines strategischen, konzeptionellen und organisa­torischen Rahmens für die Ausgestaltung der IT-Services und des IT-Service­portfolios
  • Validierung und kontinuierliche Über­prüfung der Erbringung von IT-Services zur Sicher­stellung der Compliance mit internen und externen Anforderungen mit besonderer Berück­sichtigung der Beschaffung im öffentlichen Dienst
  • Erstellung, Weiterentwicklung und Fort­schreibung der IT-Governance, der Richt­linien und Standards für den Einsatz von IT in der Stadt­verwaltung

Das ist Ihr Profil

Für die Tätigkeit benötigen Sie

  • Ein abgeschlossenes einschlägiges wissen­schaftliches Hochschul­studium (Diplom [Univ.], Master, Magister) der Fach­richtung Informatik / Wirtschafts­informatik, E-Government oder Wirtschafts­wissenschaften oder
  • Anderweitige Qualifikationen mit umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen und mindestens drei­jähriger einschlägiger Berufs­erfahrung oder
  • Die beamtenrechtliche Befähigung für die vierte Qualifi­kations­ebene der Fach­laufbahn Verwaltung und Finanzen mit gleich­wertigen Fähigkeiten und Erfahrungen bzw. Fach­laufbahn Natur­wissen­schaft und Technik, fachlicher Schwer­punkt Natur­wissen­schaften, Mathematik und Informatik

Jeweils mit einer mindestens fünf­jährigen Berufs- und Führungs­erfahrung (disziplinarisch oder im Rahmen von Projekt­leitungen) in vergleichbarer Position

Daneben verfügen Sie über

  • Umfassende und tiefgreifende Kenntnisse sowie lang­jährige Erfahrung in Informations­techniken, insbesondere in technischen Infra­strukturen, der Prozess­modellierung (BPML-Werkzeuge) sowie technischen und organisa­torischen Prozess­abläufen (ITIL)
  • Strategisch und konzeptionell vernetztes Denken über die bestehenden Strukturen der IT der Stadt Nürnberg hinaus
  • Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeitenden vor dem Hintergrund des digitalen Wandels und der sich daraus ergebenden Erfordernisse
  • Managementkompetenz und lösungs­orientiertes Verhalten
  • Erfahrung im Projektmanagement und -controlling sowie in der Führung agiler Teams
  • Hohe Belastbarkeit und Einsatz­bereitschaft (ggf. Ruf­bereitschaft und Dienst an Wochenenden), Verantwortungsbewusstsein, ziel­orientiertes Verhandlungs­geschick und Team­fähigkeit, hohe Kommuni­kations­kompetenz sowie sehr gute mündliche und schrift­liche Kommuni­kations­fähigkeit

Wir freuen uns auf Sie und bieten Ihnen

  • Angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten, dynamischen Team mit spannenden Themen und Heraus­forderungen
  • Abwechslungsreiche und sinnhafte Tätigkeiten zur Mitgestaltung der Stadt Nürnberg
  • Einen ausgewogenen Mix aus täglichem Betrieb und anspruchs­vollen IT-Projekten
  • Umfangreiche Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten
  • Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Fest­anstellung und Standort­garantie
  • Sinnvolles Einarbeitungskonzept inklusive Einarbeitungs­plan und Mentoren­begleitung
  • Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Teilzeit­möglichkeiten und flexible Arbeits­zeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
  • Attraktive betriebliche Alters­versorgung
  • Unterstützung bei der Suche nach Kinder­betreuungs­möglichkeiten
  • Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG)
  • Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing
  • Zugang zu Mitarbeiterrabatten bei über 3.000 Partnern

Ihre Bewerbung – Ihre Chance auf viele Möglichkeiten

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussage­kräftigen Bewerbungs­unterlagen über unsere Online-Bewerbungs­plattform.

Kontakt

Frau Koerfgen, Tel.: 0911 231-78069 (bei Fragen zur Bewerbung)
Herr Roesch, Tel.: 0911 231-5173 (bei fachlichen Fragen)

Weitere Informationen finden Sie unter it-fachkraefte.nuernberg.de.

Die Informationen im Stellen­markt unter karriere.nuernberg.de sind Bestand­teil dieser Stellen­ausschreibung.

Wir wertschätzen die Vielfalt unserer Stadt­gesellschaft und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Chancengleichheit ist die Grund­lage unserer Personal­arbeit.

Charta der Vielfalt unterzeichnet Bündnis für Familie Klischeefrei – Initiative zur Berufs- und Studienwahl

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