Key Account Manager (m/w/d) gewerbliche Photovoltaik-Anlagen NEU!
heute veröffentlicht
GOLDBECK Facility Services GmbH
Mannheim / Hirschberg an der Bergstrasse, Bielefeld
Stellenangebot
Verantwortlichkeiten
- Projektentwicklung und -akquise: Aufbau und Pflege von langfristigen Beziehungen zu den internen Einheiten sowie individuelle Beratung zur Planung, Konzeptionierung und Umsetzung von Photovoltaik-Projekten in Zusammenarbeit mit der Fachplanung
- Key-Account-Management: Identifizieren und Nachfassen von potenziellen Projektchancen im Rahmen der Betreuung von GOLDBECK-Einheiten
- Angebots- und Kalkulationsverantwortung: Durchführung der kunden- und projektbezogenen Bedarfs- und Kostenermittlung inklusive technischer Klärung sowie Präsentation und Verhandlung bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
- Portfolio- und Wissensvermittlung: Präsentation des Leistungsangebots, Durchführung von Schulungen, Vorträgen und Seminaren sowie Kommunikation und Pflege des internen Intranets
- Marktanalyse: Analyse von Markttrends und Ableitung von Potenzialen
- Stakeholder-Management: Durchführung von Roadshows, Vorträgen und Seminaren in den GOLDBECK-Einheiten sowie Teilnahme an Messen und Branchenveranstaltungen
Profil
- Berufserfahrung im Bereich industrieller / gewerblicher Photovoltaik-Anlagen erforderlich
- Mehrjährige Vertriebserfahrung im PV-Bereich
- Kenntnisse / Netzwerk in der Bau- und Immobilienbranche von Vorteil
- Kommunikationsstärke und ausgeprägte Beratungskompetenz
- Strukturierte sowie selbstständige Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1)
- Bereitschaft zur projektbezogenen Reisetätigkeit
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
- Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
- Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
- Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
- Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
- Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
- Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.