Die Gemeinde Gauting mit circa 21.000 Einwohnern südwest­lich von München im schönen Würmtal gelegen, sucht zum nächst­möglichen Zeitpunkt einen

Standesbeamten (m/w/d)
(unbefristet, in Vollzeit)

• Eigenständige Erledigung aller im Standes­amt anfallenden Arbeiten und Beurkun­dungen aller Personenstands­fälle (Eheschließungen, Geburten, Sterbefälle)
• Anmeldung, Vorbereitung und Durch­führung von Eheschließungen
• Beurkundung von Namens­erklärungen und Vater- / Mutterschafts­anerkennungen
• Nachbeurkundung von Personen­standsfällen im Ausland
• Fortführung der Personenstandsregister
• Erstellung von Urkunden und Aus­künften aus den Personenstandsregistern
• Vertretung im Bereich der Friedhofsverwaltung

• Sie haben einen erfolgreichen Abschluss zum Verwaltungs­fachwirt (m/w/d) (BL II) bzw. zum Diplom-Verwaltungs­wirt (m/w/d) (dritte Qualifi­kationsebene) 
• Erfahrungen in der Kommunal­verwaltung sind wünschenswert
• Sie besitzen die Befähigung (inklusive entsprechender Lehr­gänge) zur Ausübung der Funktion des Standes­beamten (m/w/d) oder sind bereit, sich diese anzueignen
• Bereitschaft zum Erwerb umfang­reicher Rechtskenntnisse im Personen­standsrecht und den damit verbundenen Rechtsgebieten

An außerfachlichen Kompetenzen bringen Sie mit:

• Strukturierte und eigen­ständige Arbeitsweise, Team­fähigkeit sowie Kommunikationsstärke
• Belastbarkeit auch in schwierigen Situationen
• Sie sind bereit, ihre Arbeits­zeit flexibel zu gestalten, ins­besondere bei Trauungen, die außer­halb der regulären Öffnungs­zeiten stattfinden
• Interkulturelle Kompe­tenz bzw. die Bereit­schaft, diese zu erlangen
• Führerschein ist wünschenswert

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem hohen Maß an Eigen­verantwortung
• Teamdenken: Zusammenhalt und respekt­voller Umgang auf Augenhöhe; abwechslungsreiche, eigenver­antwortliche und dienstleistungs­orientierte Tätig­keiten in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld
• Tarifvertrag: Eine leistungsgerechte Vergütung bis EG 9b je nach Qualifi­kation, Berufs­erfahrung und bisheriger Tätigkeit entsprechend dem Tarif­vertrag für den öffent­lichen Dienst (TVöD) bzw. auf Grundlage des Bayerischen Besoldungsgesetzes (BayBesG)
• Eine Jahressonder­zahlung („Weihnachtsgeld“)
• Eine jährliche Leistungsprämie
• Die „Großraumzulage München“
• Zukunftssicherheit: Möglichkeit, mit einer betrieblichen Alters­vorsorge und der Möglichkeit einer sogenannten „Entgeltumwandlung“ Versorgungs­lücken im Alter zu vermeiden; vermögens­wirksame Leistungen
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Flexible und familien­freundliche Arbeitszeiten
• Weiterbildung: Breites Angebot an Fort­bildungen und Schulungen
• 30 Tage Urlaub: zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester

Was da noch fehlt? SIE!